Alle Beiträge

Sanfter Wiedereinstieg/ Diensterleichterung: Weil es nicht egal ist, wie ein guter Start nach einem Langzeitkrankenstand organisiert wird.

Darf ich mir als Mitarbeiter*in der Stadt Wien einfach so eine Nebenbeschäftigung suchen?

Warum gibt es überhaupt neue Verhandlungen? Wer hat entschieden, die Verhandlungen aufzunehmen? Was würde passieren, wenn wir nicht verhandeln? Diese und weitere Fragen werden hier beantwortet.

Nach intensiven Beratungen hat die Vorsitzendenkonferenz der younion _ Die Daseinsgewerkschaft dem Regierungswunsch nach neuerlichen Gehaltsverhandlungen zugestimmt.

Gewerkschaftsmitglieder der younion können Spitaltaggeld in Anspruch nehmen!

Immer bereit sein, immer auf Empfang? Erreichbarkeit außerhalb der Arbeitszeit ist im Regelfall nicht verpflichtend.

Rechtsberatung für younion Mitglieder: In der Arbeit mit Menschen für Menschen entstehen manchmal Missverständnisse und Konflikte, welche eine umfassende und gute Rechtsberatung oder Rechtsvertretung notwendig machen.

Einladung zum Familienfest der Hauptgruppe 1 am Samstag, den 13. September 2025.

Hitzeschutz: Der Leitfaden „Cool Down“ unterstützt die Dienststellen der Stadt Wien dabei, in der heißen Jahreszeit für ihre Mitarbeitenden ein möglichst angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen

Klimakrise: Das permanente Ansteigen der Temperaturen lässt viele Tätigkeiten am Arbeitsplatz zur enormen Belastung werden.

Wer, was, wo, wie – alles rund um die Teilpension.

Der Schulstart bringt nicht nur zeitlichen, sondern auch einen zusätzlichen finanziellen Aufwand mit sich. Die younion unterstützt Vollmitglieder mit dem Schulstartgeld.

Hier haben wir nützliche Links für Sozialpädagog*innen zusammengestellt.

Damit Euer Arbeitsalltag möglichst ruhig, harmonisch und mit wenigen Komplikationen ablaufen kann, wollen wir Euch einige Informationen zukommen lassen.

Frühkarenzmodelle ermöglichen berufstätigen Vätern, ihr Dienstverhältnis in den ersten Lebenswochen ihres Kindes zu unterbrechen, um sich ganz dem Neugeborenen und der Mutter widmen zu können.

Wir brauchen ein stabiles und sozial verträgliches Pensionssystem, das nachhaltig abgesichert ist. Das Pensionspaket der Regierung bringt einige Veränderungen mit sich.

An jedem einzelnen Tag ist es unser Auftrag, Diskriminierung aktiv entgegentreten und Zivilcourage zeigen!

Urlaub bietet Zeit für Entspannung, Erholung und das „Aufladen der Batterien“. Regelungen bei der Stadt Wien.

Wenn Dienstnehmer*innen erkranken, stellen sich viele Fragen. Auch die Angst, den Arbeitsplatz zu verlieren, ist präsent.